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人事行政主管
1万以上/月  
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 3-5 年
  • 更新时间: 2025-07-11
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-深圳市-宝安区
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
1、协助公司决策层制定公司战略发展目标,并监督执行与检查; 2、根据公司战略目标制定人力资源、行政工作发展规划、计划与预算方案; 3、协助建立有效的组织机构,牵头制定各部门岗位职能; 4、组织制定完善公司各项管理制度; 5、建立和优化公司绩效管理体系,组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制; 6、根据公司人力资源规划,负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔及团队搭建; 7、建立和优化公司培训体系,负责公司全员的`职前和在职培训; 8、负责公司薪酬和福利管理,建立具有竞争力的薪酬体系。
1.至少5年以上工作经验且3年以上管理经验,熟悉制造业企业或跨境电商企业且熟悉人力资源各模块操作流程 2.团队管理经验:能够独立处理人力资源管理中的复杂问题、具备团队管理和项目管理经验 3.技能要求:精通劳动法规和人力资源相关法律、熟练掌握招聘、培训、绩效管理等核心模块 4.沟通协调能力:具有较强的沟通协调能力,与各部门有效沟通,协调内外部资源,解决人力资源管理中的问题 5.职业操守:具有良好的职业道德和诚信。以身作则,树立企业正面形象、保持公正无私,赢得员工的信任和尊重 6.学习能力强:具备持续学习的能力和意愿,能够跟上并适应新环境的变化 协作精神:具有高度的协作服务思维,有共同为实现目标而努力的态度和行为 7.执行力:具强劲的执行力,对组织的战略目标或任务坚决执行落地 举报
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  • 公司规模:50-99人
  • 公司性质:私营企业
  • 所属行业:灯具类
  • 所在地区:广东-深圳市-宝安区
联系方式
  • 联系人:周小姐
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工作地址
  • 地址:广东省深圳市宝安区石岩街道料坑新村金海滨科技楼
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